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南開(kāi)管理評(píng)論(2021年06期)
Nankai Business Review
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- 基本信息
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：國(guó)際經(jīng)貿(mào)研究-天津?qū)ν赓Q(mào)易學(xué)院學(xué)報(bào)
：南開(kāi)大學(xué)
：雙月
- 出版信息
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： 經(jīng)濟(jì)與管理科學(xué)
： 企業(yè)經(jīng)濟(jì)
：3501篇
- 評(píng)價(jià)信息
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：10.286
：5.261
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目 錄
- 引領(lǐng)高質(zhì)量管理研究
- 管理學(xué)者的倫理責(zé)任
- 類(lèi)人智能機(jī)器人社會(huì)價(jià)值替代與風(fēng)險(xiǎn)態(tài)度研究
- 零工工作者感知算法控制：概念化、測(cè)量與服務(wù)績(jī)效影響驗(yàn)證
- 在線零售情境下人機(jī)交互感知如何影響消費(fèi)者幸福感——基于自主性的視角
- 人工智能產(chǎn)品“協(xié)助者”與“替代者”形象對(duì)消費(fèi)者評(píng)價(jià)的影響
- 當(dāng)歷史文創(chuàng)產(chǎn)品遇上AR：增強(qiáng)現(xiàn)實(shí)技術(shù)產(chǎn)品展示對(duì)消費(fèi)者歷史文創(chuàng)產(chǎn)品評(píng)價(jià)的影響
- 邊緣線索提高在線酒店預(yù)訂意愿：天氣和圖片色調(diào)的匹配效應(yīng)
- 沖突處理視角下服務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工工作沉浸的影響機(jī)制：服務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)差異化的調(diào)節(jié)作用
- 味覺(jué)感知與隱喻對(duì)服務(wù)補(bǔ)救的影響研究
- 儀式令生活更美好——服務(wù)儀式對(duì)品牌福祉的作用機(jī)制研究
- 職場(chǎng)排斥的“四宗罪”：中國(guó)情境下的一項(xiàng)元分析
- 木秀于林，風(fēng)必摧之？下屬績(jī)效影響領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)行為的機(jī)制與邊界條件
- 家族企業(yè)公司創(chuàng)業(yè)：海歸繼承人的影響效應(yīng)
- 企業(yè)國(guó)際化擴(kuò)張中的跨境電商平臺(tái)利用——基于社會(huì)網(wǎng)絡(luò)的研究
- 組織身份差異及其戰(zhàn)略變革測(cè)量構(gòu)念生成分析
- 經(jīng)營(yíng)杠桿影響企業(yè)創(chuàng)新嗎
- 自媒體噪音信息披露是掩人耳目嗎
- 純文字還是加“表情”？道歉形式對(duì)消費(fèi)者寬恕意愿的影響——移情的中介視角
- 不同互動(dòng)類(lèi)型直播場(chǎng)景下主播互動(dòng)策略對(duì)受眾打賞意愿的影響
- 傳統(tǒng)服務(wù)業(yè)企業(yè)如何實(shí)現(xiàn)平臺(tái)創(chuàng)新——一個(gè)探索性縱向案例研究
- 供應(yīng)商（客戶）集中度與公司信息披露違規(guī)
