基于成本和加班時長的雙目標(biāo)家庭護(hù)理人員調(diào)度問題

摘要： 人口老齡化程度的持續(xù)加重使得家庭醫(yī)療護(hù)理服務(wù)逐漸發(fā)展。
本文針對家庭護(hù)理人員調(diào)度優(yōu)化問題,考慮醫(yī)患的技能匹配、加班費用、加班時長和工作量分配的均衡性等因素,設(shè)定最大技能偏差和工作時長,建立了最小化運營成本和最小化最大加班時長的雙目標(biāo)混合整數(shù)規(guī)劃模型。 （共7頁）